photo Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics

Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Léonard, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un Mécanicien Engins de Chantier pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par la mécanique et souhaitez évoluer dans le secteur des travaux publics, cette opportunité est faite pour vous ! Missions : Intervention sur divers engins de chantier : Réalisation d'interventions sur pelles à pneus, pelles à chenilles, finisseurs et poids lourds (PL). Diagnostic et recherche de pannes : Identifier les pannes, effectuer des tests et déterminer les réparations nécessaires. Remplacement de pièces : Remplacer les pièces défectueuses ou usées et assurer la remise en état des engins. Révisions et entretiens : Effectuer les révisions régulières et les entretiens des engins afin de garantir leur bon fonctionnement. Relation avec les fournisseurs : Être en contact avec les fournisseurs pour la commande des pièces et la gestion des approvisionnements. Profil recherché : Une première expérience dans la mécanique (agricole, TP ou similaire) est un plus, mais nous acceptons également des débutants avec une réelle appétence pour la mécanique. Motivé(e), rigoureux(se) et avec un bon esprit d'équipe. Sens de l'autonomie et capacité à diagnostiquer rapidement les pannes. Une[...]

photo Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics

Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un Mécanicien Engins de Chantier pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par la mécanique et souhaitez évoluer dans le secteur des travaux publics, cette opportunité est faite pour vous ! Missions : Intervention sur divers engins de chantier : Réalisation d'interventions sur pelles à pneus, pelles à chenilles, finisseurs et poids lourds (PL). Diagnostic et recherche de pannes : Identifier les pannes, effectuer des tests et déterminer les réparations nécessaires. Remplacement de pièces : Remplacer les pièces défectueuses ou usées et assurer la remise en état des engins. Révisions et entretiens : Effectuer les révisions régulières et les entretiens des engins afin de garantir leur bon fonctionnement. Relation avec les fournisseurs : Être en contact avec les fournisseurs pour la commande des pièces et la gestion des approvisionnements. Profil recherché : Une première expérience dans la mécanique (agricole, TP ou similaire) est un plus, mais nous acceptons également des débutants avec une réelle appétence pour la mécanique. Motivé(e), rigoureux(se) et avec un bon esprit d'équipe. Sens de l'autonomie et capacité à diagnostiquer rapidement les pannes. Une[...]

photo Agent / Agente de maintenance en équipements automatisés

Agent / Agente de maintenance en équipements automatisés

Emploi Transport

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vous assurerez la maintenance préventive et curative des rames de tramway en respectant les modes opératoires et les délais d'intervention dans des conditions optimales de sécurité, qualité et coût. Vos principales missions (liste non exhaustive) : - Assurer les tâches d'entretiens liées aux préconisations constructeurs et à l'historique des véhicules enregistrés dans la GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur) - Assurer les opérations de maintenance préventive et curative définies - Saisir les temps d'intervention et renseigner les documents nécessaires au suivi de l'activité - Alerter la hiérarchie de toute dérive constatée sur le matériel roulant - Être force de proposition dans l'amélioration de la qualité de service - Partager son savoir dans l'optique de faire évoluer les compétences de l'équipe Le poste requiert : -Connaissances en hydraulique, pneumatique, mécanique outils ou véhicules lourds, électricité et électronique - Connaissances informatiques sur le logiciel GMAO (saisie, consultation, recherche) - Habilitations électriques; CACES - Maîtrise des outils informatiques - Analyse et identification - Souci permanent de la qualité de service - Rigueur -[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Savines-le-Lac, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

**A pourvoir dès que possible** Missions: -Élaborer un diagnostic et évaluer les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques. -Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. -Concevoir des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable. -Concevoir et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation. Activités: - Application et réalisation de traitements or thétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et d'assistances technologiques - Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Organisation des activités et gestion des ressources - Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information - Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale - Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement - Recueil d'informations,[...]

photo Responsable centre de support client

Responsable centre de support client

Emploi Editeurs logiciels - Software

Reims, 51, Marne, Grand Est

Ton rôle Rattaché à la Directrice du Service Client, et en application de sa stratégie de service : * Veiller à l'engagement et à la fidélisation des clients en répondant de manière adéquate à leurs attentes et exigences * S'assurer de la bonne prise en charge des sollicitations clients/partenaires dans le respect de nos objectifs de productivité et de satisfaction client définis par la Direction du service client * Manager une équipe de 35 collaborateurs Tes missions Activités * Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures pour améliorer l'expérience client (en rapport avec la roadmap établie) * Identifier les tendances des problématiques clients et proposer des solutions pour les résoudre * Mesurer les résultats de performance collective et individuelle grâce aux indicateurs et en assurer le suivi * Assurer le maintien et l'évolution des compétences des collaborateurs du support client par la mise en place d'actions correctives/préventives * Garant du bon déroulement des communications internes et externes produits, nouveautés, ou incidents * Anticipation des périodes de surcharge liées à des évènements connus (internes,[...]

photo Responsable de plateau de centre d'appels

Responsable de plateau de centre d'appels

Emploi Editeurs logiciels - Software

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Ton rôle Rattaché à la Directrice du Service Client, et en application de sa stratégie de service : * Veiller à l'engagement et à la fidélisation des clients en répondant de manière adéquate à leurs attentes et exigences * S'assurer de la bonne prise en charge des sollicitations clients/partenaires dans le respect de nos objectifs de productivité et de satisfaction client définis par la Direction du service client * Manager une équipe de 35 collaborateurs Tes missions Activités * Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures pour améliorer l'expérience client (en rapport avec la roadmap établie) * Identifier les tendances des problématiques clients et proposer des solutions pour les résoudre * Mesurer les résultats de performance collective et individuelle grâce aux indicateurs et en assurer le suivi * Assurer le maintien et l'évolution des compétences des collaborateurs du support client par la mise en place d'actions correctives/préventives * Garant du bon déroulement des communications internes et externes produits, nouveautés, ou incidents * Anticipation des périodes de surcharge liées à des évènements connus (internes,[...]

photo Responsable comptabilité

Responsable comptabilité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Bonnet-en-Champsaur, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

La communauté de communes du Champsaur Valgaudemar recherche un responsable du service comptabilité H/F. Ce poste vise à assurer l'exécution comptable de l'ensemble des budgets de la collectivité. ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE - Comptabilité section de fonctionnement - Titrage et encaissement de recettes des sections de fonctionnement de tous les budgets - Suivi de la validation des pièces comptables (point prioritaire) - Gestion des P503 (mise en œuvre avec rassemblement des pièces) - Déclaration de TVA des services assujettis pour tous les budgets (SPA, auberge Gaillard, station de carburant, ZAE, SIVU, Gioberney et plan d'eau) - Gestion des rejets et blocages avec les services de gestion comptable - Comptabilité section d'investissement - Suivi des dépenses d'investissement par opération - Mandatement des dépenses et recettes - Suivi des encaissements des subventions et gestion du tableau de bord (appui du secrétariat pour la partie demande de versement) - Etat de FCTVA - Opération d'ordre, gestion des stocks et amortissements - Régies d'avance et de recettes - Suivi des régies de recettes : préparation et suivi des actes, gestion comptable (gestion des[...]

photo Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics

Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le poste : Votre agence Proman recherche un mécanicien engins de chantier/PL Missions : -Intervention sur pelles à pneus, pelles à chenilles, finisseurs, PL -Recherche de pannes -Remplacement de pièces -Révisions/entretiens -Contact fournisseurs Rémunération selon profil Période intérim avant Profil recherché : Profil débutant accepté avec appétence pour la mécanique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Au sein de la Banque Postale Chez Soi, filiale de la Banque Postale, vous aurez pour missions : - mener tous les types d'entretiens (conseil, relance et relance qualifiée, suivi, sollicitations.) - vendre les produits et services bancaires, financiers et assurances adaptées aux clients et s'assurer du retour des contrats signés et du respect des processus et procédures liées à la vente à distance et au démarchage (respect de la conformité et mise à jour régulière de ses connaissances). - utiliser les outils de la relation clients le plus adaptés (Visio, téléphone, tchat, mail, courrier ,,,) - analyser le portefeuille client et suivre ses évolutions - suivre ses résultats commerciaux et ceux de son équipe et mettre en place avec l'appui de sa hiérarchie les actions adaptées. Nous recherchons une personne ayant un niveau BAC + 2 minimum avec une expérience banque ou assurance de quelques années ou une personne ayant un BAC + 3 en banque ou en assurance. Horaires : en fonction du cycle de travail proposé (ouvertures du service de 8h à 20h du lundi au vendredi et le samedi de 9h à 17h) Rémunération : - salaire brut annuel 22580 euros - complément de rémunération annuel[...]

photo Technicien / Technicienne support informatique

Technicien / Technicienne support informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bezannes, 51, Marne, Grand Est

Présentation IHP Group : Spécialisé en anatomocytopathologie, IHP Group réunit des cabinets médicaux experts dans la production de diagnostics et l'indication de traitements en matière de cancer. IHP Group rassemble 55 médecins et 220 salariés (principalement Logisticiens, Secrétaires médicales et Techniciens de laboratoire) répartis sur 6 plateaux techniques. Contexte du poste : Après une phase de forte croissance externe, l'enjeu est de poursuivre la structuration du SI au sein d'IHP Group. Missions : Help Desk, répondre aux appels à la hotline informatique et aux demandes d'intervention - Assistance technique de niveaux 1 et 2, escalade après de ses collègues pour le niveau 2 avancé et le niveau 3 - Interventions de proximité, assistance et dépannage « informatique » des utilisateurs - IMAC : Installations, Maintenance, Ajouts et Changements - Gestion des incidents informatiques - Réparations - Entretiens « informatiques » proactifs - Saisie et suivi des tickets et de gestion du parc sur un outil de GMAO informatique - Planifier les installations, en relation avec les besoins et les demandes utilisateurs

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Bétheny, 51, Marne, Grand Est

L'Association pour la Promotion des Métiers du Sport et de l'Animation en Grand Est (APMSA) est une association Régionale organisée autour de deux pôles d'activités : Le Pôle Apprentissage qui assure la gestion du CFA FORM'AS (www.form-as.fr), un Centre de Formation d'Apprentis Régional « hors murs » aux métiers de l'Animation et du Sport. Le CFA délègue la mise en œuvre des formations en alternance de niveau III à V (bac+2) à un réseau de 17 organismes de formations partenaires et compte un effectif de près de 900 apprentis. Le Pôle Accompagnement et de Promotion des métiers qui comprend l'accompagnement et l'orientation des publics, le pré-apprentissage vers les filières du Sport et de l'Animation ainsi que la formation des tuteurs et des maîtres d'apprentissage (www.apmsagrandest.fr). Vous aurez pour principale mission le développement et le suivi du recrutement des apprentis du CFA FORM'AS dans les formations CPJEPS et BPJEPS en lien avec les organismes de formation partenaires sur le territoire de la Champagne Ardenne, ce qui représente environ 100 recrutements par an. Vous formerez avec vos deux collègues d'Alsace et de Lorraine un trinôme pour couvrir le territoire[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation

Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Vous exercerez principalement la fonction de Référent auprès de demandeurs d'emploi, dans le cadre d'une prestation d'élaboration de projet professionnel de France Travail, à CHALONS EN CHAMPAGNE et VITRY LE FRANCOIS. Vous accompagnerez, en alternant des entretiens individuels et des séances collectives, des personnes dans la construction ou la confirmation de leur projet professionnel. Vous amènerez les bénéficiaires qui vous seront confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de : - leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles ; - les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant ; - la définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité ; - les possibilités de mise en œuvre de ce projet. La prestation doit amener le bénéficiaire à construire un ou plusieurs projets professionnels. Vous devez disposer d'une formation de niveau 5 minimum, relative à l'emploi, l'insertion professionnelle, l'orientation ET d'une première expérience dans l'animation[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Technicien Industriel (H/F) pour une mission en intérim de 4 mois à Châlons-en-Champagne. - Entretiens et dépannages chaufferie biomasse - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur Salaire horaire à partir de 14,50EUR pour une durée de contrat en intérim de 4 mois. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) rémunéré 5% déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Habilitations électriques, maîtrise des courants faibles, chaud - Expérience professionnelle d'au moins 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissances en maintenance industrielle et en électromécanique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Cormontreuil, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur et dans le respect des orientations du projet Associatif global : - Suit et élabore des projets individuels d'accompagnement, - Assure le Management fonctionnel de l'équipe éducative et sa coordination, et valide les variables de paie mensuellement de ses équipes. - Engage la mise en œuvre des recommandations de la HAS, - Gère les ressources humaines de l'établissement (planifier le temps de travail sur le service et en assurer le suivi, procéder aux entretiens professionnels, organiser le recrutement des contractuels, et les accueillir sur le service). - Elabore et conçoit le projet de service, en assurant l'organisation et le fonctionnement du service, - Etre l'interface entre la direction, les équipes, les usagers et les familles, - Participe à l'élaboration de la politique institutionnelle de prise en charge et d'accompagnement des personnes handicapées, - Garantir la prise en charge du résident en fonction du Projet d'établissement. * Compétences dans le management d'une équipe pluridisciplinaire d'internat, * Connaissance de la personne en situation de handicap TSA, * Expérience dans des fonctions de coordination, d'animation et de management[...]

photo Responsable achats et approvisionnement

Responsable achats et approvisionnement

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vos missions : En tant que Responsable Supply Chain et Achats, vous serez le Chef d'Orchestre des opérations d'achats et d'approvisionnement, garantissant fluidité, efficacité, et satisfaction Client. Vous aurez à : Définir et piloter la stratégie achats et supply-chain, en alignement avec les objectifs du Groupe. Négocier et collaborer avec les fournisseurs pour garantir la qualité, la conformité, et la compétitivité des produits et services. Pilotage et supervision des opérations d'achat et d'approvisionnement. Définit la politique en matière d'achats sur les produits, services, prestations et services généraux. Supervise les opérations d'approvisionnement et de prévision des ventes. Est garant(e) du calcul du besoin et de la bonne mise à disposition du planning de production. Ajuste les paramètres des outils de planification afin d'améliorer la performance. Supervise l'organisation et l'optimisation des flux d'informations logistiques entre les différents acteurs (internes et externes) de la Supply-Chain. Coordonne les activités de la Supply-Chain avec celles de la production. Conduit une réflexion permanente sur l'amélioration et le développement du service. Met en[...]

photo Chef de rayon boulangerie/pâtisserie

Chef de rayon boulangerie/pâtisserie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vitrolles, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'entreprise : Le E.LECLERC de Vitrolles a été réaménagé il y a presque 5 ans, à présent Une des décisions fortes prises par la nouvelle direction concerne le rayon Boulangerie. Le pain est en effet fabriqué, et non simplement cuit. Comme dans n'importe quelle boulangerie artisanale, vous trouverez donc une chambre de pousse, une chambre à froid.. Dans sa volonté de poursuivre son développement commercial, le E.LECLERC de Vitrolles recrute un poste de CHEF DE RAYON BOULANGERIE/PÂTISSERIE F/H Mission : Rattaché au directeur, il s'agit de gérer le compte d'exploitation du rayon boulangerie / pâtisserie et en garantir les résultats en termes de chiffre d'affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats ainsi que de stocks. Garant(e) de la qualité des produits ou services rendus à la clientèle en matière d'hygiène et sécurité alimentaire, il (elle) contrôle les mises en application de ses directives. Il (elle) anime et encadre une équipe d'employés commerciaux, dans le respect des règles sociales en vigueur. Il (elle) est le (la) garant(e) d'une bonne ambiance de travail au sein de son équipe, qu'il (elle) motive dans une relation centrée[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'intervenant exerce ses fonctions au sein de l'Espace de Rencontre ARC EN CIEL agréé par la Ministère de la Justice, dont la mission est d'aider au maintien/rétablissement des liens entre enfants et parents à l'occasion de crises ou de ruptures familiales graves (mesures ordonnées par le Juge aux Affaires Familiales à la suite de la séparation des parents ou par le Juge des Enfants dans le cadre de la protection de l'Enfance). Missions : - Accompagner la relation parent-enfant pendant le temps d'exercice du droit de visite (DV). - Conduire les entretiens de suivi des familles (préalable au DV - recadrage - fin de mesure) - Rédiger des notes de synthèse - Participer aux réunions d'équipe et aux temps d'Analyse de la Pratique PROFIL : - Formation initiale et expérience dans la relation d'aide et d'accompagnement psycho-éducatif des familles et notamment dans un cadre visant l'intérêt et la protection de l'enfant. - Posture professionnelle d'observation et d'écoute active, en s'appuyant sur les compétences des personnes accueillies. - Capacité à maintenir un cadre et expérience en gestion des conflits. - Maîtrise des outils numériques. - Diplôme de niveau 5 minimum exigé[...]

photo Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Emploi Agriculture - Sylviculture

Saint-Ouen-Domprot, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un départ en retraite, au sein d'une exploitation agricole familiale de 186 ha, au parcellaire regroupé autour de l'exploitation produisant des cultures suivantes: blé tendre, orge hiver et de printemps, pois, colza, betteraves sucrières et oeillette industrielle. Nous recrutons un second d'exploitation agricole polyvalent (H/F) En collaboration avec la chef d'exploitation, vos missions seront les suivantes : - Elaboration des assolements. - Travaux du sol et semis des différentes cultures. - Suivi technique et agronomique. - Observation et protection des cultures (Pulvérisateur ARLAND Expert - 36 mètres). - Assurer la traçabilité des travaux (semis, fertilisation et traitement). - Commandes des produits pour les semis, fertilisation et traitements phytosanitaires. - Suivre l'état des stocks. - Conduites des divers engins agricoles (tracteurs John Deere et Massey Fergusson et télescopique. - Gestion du matériel, réglages et entretiens périodiques. - Récolte des cultures (conduite des tracteurs) et stockage en cellules du blé à l'exploitation avec suivi et traçabilité et entretien périodique. - Maintenance des installations et travaux des bâtiments occasionnels. Profil[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

De la prévision des besoins à l'embauche et à l'intégration des candidats, l'objectif du chargé de recrutement et administration du personnel en liaison avec le responsable hiérarchique, est d'analyser les besoins prévisionnels de l'entreprise afin de sélectionner le/la candidat(e) qu'il accompagnera dans son intégration et son parcours professionnel. Principales missions : - définir en accord avec sa hiérarchie, les postes à pourvoir et veiller à ce que les profils sélectionnés soit en adéquation avec le cahier des charges. Il/elle pilote le recrutement sur la totalité de ses phases, de la recherche à la sélection des candidats jusqu'à leur intégration dans l'entreprise : réaliser et diffuser des annonces d'emploi, sélectionner les candidatures en fonction des postes à pourvoir, piloter les tests et les entretiens d'embauche. - assurer la gestion administrative et opérationnelle du personnel : réaliser le suivi administratif du dossier salarié, gérer les contrats de travail, les absences, les visites médicales et les communiquer aux services concernés de l'entreprise. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : sens de l'écoute,[...]

photo Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Reims, 51, Marne, Grand Est

Rejoignez une équipe engagée et contribuez au lancement d'un service stratégique pour nos adhérents ! Dans le cadre du développement d'une offre inédite, nous recherchons notre futur Consultant RH. Votre mission principale consistera à accompagner nos adhérents sur l'ensemble des volets RH en répondant à leurs besoins spécifiques au sein de leur structure. Vos missions principales : ***Accompagner nos adhérents : - Conseil et coaching des dirigeants et salariés. - Recrutement complet (besoin, sélection, intégration). - Former et sensibiliser aux bonnes pratiques et obligations liées aux entretiens individuels et professionnels. - Médiation et résolution des conflits, y compris en entreprise familiale. *** Apporter votre expertise : - Réalisation de diagnostics RH et accompagnement stratégique. - Préparation de bilans sociaux et ateliers RH. - Rédaction d'articles et veille RH pour CDER Info. *** Former et animer : - Développement et optimisation des dispositifs de formation. - Animation d'événements adhérents et de groupes de travail internes. Votre Profil : Au-delà des compétences techniques indispensables, nous recherchons un véritable challengeur, capable de transformer[...]

photo Garagiste-mécanicien / Garagiste-mécanicienne

Garagiste-mécanicien / Garagiste-mécanicienne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vous êtes passionné(e) par l'automobile et aimez résoudre des problèmes techniques ? Nous recherchons un(e) technicien(ne) automobile compétent(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la satisfaction de nos clients grâce à votre expertise. Ce que vous ferez : -Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques et électroniques des véhicules. -Effectuer les entretiens courants (vidanges, filtres, freinage, etc.) avec précision et expertise. -Assurer les contrôles de sécurité et de conformité des véhicules. -Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation de leur voiture, avec pédagogie. -Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour garantir une qualité de service irréprochable. Les avantages supplémentaires chez Crit Compte Épargne Temps rémunéré à 5% Mutuelle intérimaire Avantages CE : Cartes cadeaux, Vacances, garde d'enfants, accès plateforme Tout Apprendre (code de la route, soutien scolaire) Taux horaires avec 10% Indemnités de Fin de Mission et 10% Congés Payés Diplôme en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent). Expérience souhaitée en tant que technicien(ne) automobile. Vous avez de solides compétences[...]

photo Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Emploi

Chigny-les-Roses, 51, Marne, Grand Est

Votre mission : Rattaché (e) au RESPONSABLE DE VIGNOBLES, votre mission principale est de gérer différents travaux de la Vigne, de la taille à la Vendange. Votre mission consiste à faire la taille, le liage de la vigne, l'ébourgeonnage, le relevage, le palissage. Mais également des travaux d'entretiens. Connaissances de l'Enjambeur. Votre profil : Titulaire d'un Diplôme CAP OU BEP DE Taille des Vignes, ou BAC de TAILLE des Vignes, CERTIPHYTO APPLICATEUR et PRESTATION vous justifiez d'une expérience réussie de minimum cinq ans en tant qu'Ouvrier Viticole. CERTIPHYTO Applicateur. Une rémunération attractive selon compétences entre 27761 Euros à 29575 Euros sur 13 mois

photo Responsable technique diagnostic du bâtiment

Responsable technique diagnostic du bâtiment

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le Responsable Technique est chargé d'assurer la gestion, la maintenance et l'optimisation des infrastructures et équipements liés aux bâtiments de la foncière. Il veille à la conformité des installations, au bon déroulement des travaux d'entretien et à la pérennité des actifs immobiliers sur sa région. Il est le garant de la bonne gestion bâtimentaire et des services liés aux parties communes et équipements structurants et ses principales missions sont : GESTION TECHNIQUE DES SITES : * Superviser la maintenance préventive et curative des bâtiments et équipements associés (chauffage, climatisation, plomberie, électricité, etc.), * Diagnostiquer les anomalies et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires, * Planifier et coordonner les interventions des parties prenantes et des prestataires externes, * Gérer les déclarations de sinistres et leur suivi (Multirisques, DO), * Réaliser les états des lieux (entrées et sorties). SUIVI DES TRAVAUX GER (Gros Entretien et Renouvellement) : * Rédiger le plan pluriannuel de travaux GER, assurer sa mise en œuvre et son suivi budgétaire en lien avec l'Asset Manager, * Préparer les cahiers des charges, établir des[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'Institut Régional du Travail Social de Champagne-Ardenne recrute un comptable en CDI à temps plein Sous l'autorité du Directeur général et en étroite collaboration avec la contrôleuse de gestion, vous assurerez les opérations comptables des activités de l'institut. Vous aurez notamment pour missions / activités : La comptabilité fournisseurs : Contrôler, assurer la saisie comptable et l'imputation analytique, classement des factures fournisseurs Contrôler et lettrer les comptes fournisseurs Préparer les règlements des factures fournisseurs La comptabilité clients : Réaliser des factures de ventes de prestations, les transférer en comptabilité, assurer le classement des factures clients Enregistrer les paiements et lettrer les comptes clients Assurer l'enregistrement comptable et l'imputation analytique des sélections Suivi des créances clients Gestion des impayés : suivre et relancer les impayés La trésorerie : Contrôle, enregistrement comptable et imputation analytique des notes de frais Préparer les paiements des notes de frais Enregistrer les opérations bancaires et réaliser les états de rapprochements Assurer le suivi de la trésorerie Tenue et enregistrement[...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Manpower Cabinet de recrutement de Reims recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Assurance, un Responsable Équipe Prévoyance (H/F) en CDI. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, dans un contexte dynamique ? Ce poste pourrait vous intéresser ! Les missions : Gestion de l'équipe transverse -Superviser une équipe de gestionnaires, organiser et animer des réunions régulières, encourager une dynamique de groupe positive, et assurer le management opérationnel des collaborateurs. -Intégrer et former les nouveaux collaborateurs, identifier les besoins en formation et élaborer des plans de développement personnalisés. -Evaluer les performances individuelles et collectives, réaliser des reportings réguliers, participer aux instances de pilotage, accompagner les collaborateurs en cas de difficultés, et conduire des entretiens réguliers. Gestion de l'activité opérationnelle -Effectuer le planning hebdomadaire, suivre le respect des délais, identifier les points bloquants et proposer des solutions. -Suivre les indicateurs de qualité, identifier les écarts, proposer des actions correctives et garantir le respect des procédures internes.[...]

photo Technicien / Technicienne de la vente automobile

Technicien / Technicienne de la vente automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Veuve, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un Technicien SAV spécialisé mécanique auto H/F à La Veuve (51520) en CDI. Vos tâches seront les suivantes : - Réalisation des diagnostics, réparations et entretiens des véhicules automobiles - Contrôles techniques et essais sur route - Remplacement des pièces défectueuses et réglages nécessaires - Maintenance préventive des véhicules - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience professionnelle de 4 à 5 ans dans le domaine de l'automobile - Formation BEP/CAP en mécanique automobile - Bonne connaissance des véhicules et de leurs systèmes - Capacité à réaliser des diagnostics précis et à effectuer des réparations[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines et paies (h/f), pour notre client, PME familiale opérant dans le secteur d'activité du BTP. Administration du personnel : -Rédaction des contrats, avenants, et suivi des échéances -Administration du SIRH -Gestion des adhésions mutuelle et des visites médicales -Gestion de la caisse de congés des Travaux Publics (TP) -Gestion des intérims du groupe (contrats, relevés, factures) -Gestion et négociation des contrats sociaux (prévoyance, mutuelle) -Émission d'attestations diverses -Réponses aux questions des salariés -Gestion des médailles du travail Ressources humaines : -Rédaction et diffusion des annonces, sélection des profils, échanges avec les candidats -Suivi, lancement et enregistrement des formations -Suivi et enregistrement des entretiens professionnels -Déclarations DOETH, égalité femme/homme, etc. -Gestion des élections professionnelles -Gestion des procédures disciplinaires, licenciements, inaptitudes, ruptures conventionnelles -Conseil et alerte auprès de la Direction et des managers -Veille sociale et alerte sur les évolutions légales Paie (Convention TP principalement) : -Recueil, saisie[...]

photo Paysages avec Traces. Épisode 1 : Grand Est.

Paysages avec Traces. Épisode 1 : Grand Est.

Animaux

Reims 51100

Du 03/06/2025 au 05/06/2025

Paysages avec Traces. Épisode 1 : Grand Est. TEXTES Vinciane Despret, Baptiste Morizot MISE EN SCÈNE Aurore Fattier Comment considérons-nous les animaux que nous côtoyons ? Aurore Fattier a inventé dans le cadre de la Comédie Itinérante un spectacle d’inspiration documentaire destiné à réenchanter notre relation au vivant. Pour ce faire, l’équipe est partie sur les routes du Grand Est, récolter les témoignages d’habitants de tous âges sur leurs rapports avec les animaux, sauvages ou domestiques. Ces entretiens filmés croisent des extraits de textes philosophiques et poétiques inspirants et accessibles, d’auteurs comme Vinciane Despret, Baptiste Morizot, Estelle Zhong Mengal ou Etienne Souriau, spécialistes des relations entre l’humain et le reste des espèces. Paysages avec traces rend compte de ce périple et nous invite à retisser des liens joyeux avec tous les êtres qui nous entourent. DATES MAR. 03 juin 19H MER. 04 juin 15H LIEU Comédie (Petite salle) Chaussée Bocquaine, Esplanade Malraux, Reims REPRÉSENTATIONS SCOLAIRES MAR. 03 juin 14H30 JEU. 05 juin 10H • 14H30 PUBLIC Tout public dès 8 ans DURÉE 1H10

photo Jardinier / Jardinière

Jardinier / Jardinière

Emploi

-, 51, Marne, Grand Est

Ménage/repassage, garde d'enfant, aide à la personne, petit bricolage, jardinage. Voici quelques-unes des prestations proposées par Centre Services à des particuliers des quatre coins de France. Pour répondre aux besoins de certains de ses clients, l'agence Epernay recrute actuellement un(e) Homme/Femme toutes mains. Le poste : Vous serez chargé de réaliser divers travaux de bricolage à 51160 Ay-Champagne ou à proximité chez des particuliers : montage/installation de meubles en kit, peinture, petits dépannages. Votre planning sera défini en fonction des besoins de la clientèle mais aussi de façon à ce que vous puissiez allier votre vie personnelle et votre vie professionnelle (travail le matin et/ou l'après-midi). Avec un taux horaire de 11.88, vous aurez un contrat de type Intermittent + une mutuelle (nombre d'heures selon la charge de travail disponible). Le recrutement se fait en 4 étapes : vérification de votre savoir-faire et de votre expérience professionnelle, entretiens par téléphone, collectif et individuel. Votre profil : Vous avez une longue et solide expérience du bricolage ? Vous souhaitez un emploi dans ce domaine non loin de votre domicile ? Si vous[...]

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